Informe 2026-024 | PS 343Julio 2025
Con el propósito de elevar a rango de ley, el Sistema de Identidad Electrónica de Acceso en Línea (“IDEAL”), como un sistema de información de avanzada que consolidará e implementará toda documentación y certificación provista por la Rama Ejecutiva del Gobierno de Puerto Rico y que solicitan las agencias para trámites gubernamentales.
No tiene Impacto Fiscal (NIF)
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Informe 2026-023 | PC 618Julio 2025
Para establecer un aumento de $500 mensuales en las pensiones de nuestros maestros pensionados y demás beneficiarios del Sistema de Retiro para Maestros; y posteriormente aumentar las pensiones 3% cada 3 años.
2026: $23.1M
2027: $23.1M
2028: $23.1M
2029: $52.5M
2030: $52.5M
2031: $52.5M
2032: $82.8M
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Informe 2026-022 | PC 604Julio 2025
Para enmendar el Artículo 23.02 del Capítulo XXIII de la Ley 164-2009, según enmendada, conocida como la “Ley General de Corporaciones” a los fines de establecer una presunción sobre toda organización sin fines de lucro que utilice más del cuarenta (40) porciento de sus ingresos en asuntos no relacionados para el fin social que se creó.
El efecto fiscal de establecer una presunción rebatible de que toda organización sin fines de lucro es una Corporación de Beneficio Social para propósitos de la Ley General de Corporaciones cuando utilice más del cuarenta (40) porciento de sus ingresos en asuntos no relacionados a su fin social no conlleva costo fiscal. Por otra parte, la posibilidad de que una Organización Sin Fines de Lucro (OSFL) sea tratada como una Corporación de Bienestar Social y tribute conforme a las tasas aplicables sugiere un posible aumento en los recaudos del Fondo General. No obstante, la medida también podría implicar un incremento en los gastos asociados a la realización de auditorías si el Departamento de Hacienda no cuenta con los recursos para ello.
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Informe 2026-021 | PC 617Julio 2025
Propone otorgar un bono de navidad de $600 para los maestros pensionados y beneficiarios del Sistema de Retiro para Maestros.
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Informe 2026-020 | PS 339Julio 2025
Propone transferir la AEAPR al Departamento de Estado; disponer sobre la acreditación obligatoria de la Escuela de Troquelería y Herramentaje, del Puerto Rico Aviation Maintenance Institute y del Instituto Tecnológico de Puerto Rico, por parte de la AEAPR.
No tiene Impacto Fiscal (NIF)
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Informe 2026-019 | PS 248Julio 2025
Propone mantener una asignación anual de trescientos mil dólares ($300,000.00) para la educación especializada de estudiantes dotados y dar continuidad al trabajo del Instituto de Investigación y Desarrollo para Estudiantes Dotados, Inc. (IIDED).
2026: $300,000
2027: $300,000
2028: $300,000
2029: $300,000
2030: $300,000
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Informe 2026-018 | PS 292Julio 2025
Propone otorgar la permanencia a los enfermeros escolares y establecer un salario mínimo base de $3,000 mensuales.
El costo fiscal neto de aumentar el salario base de los enfermeros escolares a $3,000 mensuales se estima en $1.7 millones a partir del año fiscal 2026. Lo anterior es producto de $1.9 millones por concepto de un aumento en nómina del Departamento de Educación reducido por $133,120 estimados en aumentos en recaudos del Fondo General. Es importante mencionar que el estimado en este Informe solo considera el aumento salarial según dispuesto en la medida, dado que el Departamento de Educación otorgó la permanencia en junio de 2025.
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Informe 2026-017 | PC 421Julio 2025
Para crear la Ley de Notificaciones de Pérdidas o Irregularidades en el Manejo de Fondos y Bienes Públicos con el fin de establecer las normas a seguir para la notificación de pérdidas o irregularidades en el manejo de bienes públicos; para derogar la Ley Núm. 96-1964, según enmendada.
No tiene Impacto Fiscal (NIF)
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Informe 2026-016 | PC 427Julio 2025
Propone integrar la inteligencia artificial como herramienta de apoyo en la enseñanza del inglés con énfasis en el inglés conversacional.
No Se Puede Precisar (NPP)
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Informe 2026-015 | PS 160Julio 2025
Propone crear un estímulo monetario para el pago de salarios a las personas que se dedican a la agricultura.
Año fiscal 2026: $20 Millones
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